علیرضا گروسی رئیس منابع انسانی شرکت گاز استان گلستان با اشاره به خبر فوق گفت:با عنایت به اینکه مقوله جمعیت ازمباحث مهم اجتماعی واقتصادی درهرجامعه بوده و توان علمی ومنابع مادی وغیرمادی هرجامعه بدون در نظرگرفتن جمعیت معنادارنیست.
وی افزود: با توجه به اینکه انسان های توانمند سرمایه ها را به کار گرفته و آن را به ارزش افزوده تبدیل می کنند، بنابراین فقط تعادل و پویایی ساختارجمعیت ، اساسی ترین عامل در برنامه ریزی و توسعه می باشد.
گروسی ادامه داد: درهمین رابطه واحد منابع انسانی اقدام به برگزاری دوره آموزشی قانون حمایت از خانواده وجوانی جمعیت برای بانوان شاغل شرکت نموده است که درآن عنوان شده سیاست های جمعیتی با مسائلی همچون اشتغال ، درآمد زایی، مولد بودن ، آموزش ، مسکن،امکانات رفاهی ، پیشرفت اقتصادی ، تغییرات اجتماعی ،تحولات محیط زیست و.... همراه بوده و عدم تعادل آن آسیب های جدی در برداشته که قابل جبران نیست.
وی اظهارداشت:امید است با مشارکت هم همدلی بتوانیم اقدامات موثری را در راستای تحولات اساسی جمعیتی درجامعه که شامل حفظ و نگهداری ، پویایی و جوانی جمعیت ، پیشگیری از آسیب های اجتماعی ، تحکیم بنیان خانواده با اصالت فرزند آوری و فرزند پروری سالم، ارتقاء کیفیت وکمیت مراقبت سلامت زنان و مادران باردار، تامین خدمات پیشگیری از ناباروری وموارد مرتبط دیگر انجام دهیم.
رئیس منابع انسانی شرکت گازاستان گلستان درپایان گفت:این شرکت نهایت همکاری را با بانوان شاغل به منظوربهره مندی ازمرخصی بارداری و زایمان ، استفاده فرزندان آنها برای تغذیه سالم و سایرحمایت های مورد نظر در زمینه ترغیب آنان به امر فرزندآوری دارد.